Відпустка більше ніж треба

Увага! У вас встановлена ​​застаріла версія браузера: Opera 10.5.

Використання застарілої версії браузера потенційно небезпечно і може привести до некоректного відображення сайту.

Зверніть увагу на те, що ми не перевіряємо працездатність і не підтримуємо коректну роботу сайту в застарілих версіях браузерів.

Що ж робити?
Ви можете самостійно або за допомогою системного адміністратора вашої організації
скачати безкоштовно і встановити один з популярних сучасних браузерів:

Якщо сталася рахункова помилка, то середній заробіток, виплачений за 1 зайвий день, можна утримати із зарплати. Але відпрацьовувати зайвий день відпустки змусити не можна.
Якщо внести зміну до наказу про надання відпустки і вказати, що за цей робочий рік надається скільки належить днів, а 1 день в рахунок відпустки за наступний рік, то це, вважаю, буде незаконно, так як графіка на наступний рік немає, немає і заяви працівника на цей день.

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

Pereat mundus et fiat justitia.

Так що зараз треба? Видати наказ про утримання? Або ж про внесення змін до попередній наказ? Може, є приблизні формулювання з цього приводу?

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

У зв'язку із зайвою виплатою заробітної плати Іванову, що сталася в результаті лічильної помилки, наказую утримати із заробітної плати Іванови суму 50000 рублів.

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

Pereat mundus et fiat justitia.

Але в наказі ж на відпустку зазначено невірне кількість днів. Звідки зрозуміло, що ця рахункова помилка через це відпустки? Як їх зв'язати? Як тепер вказати, що насправді працівник відгуляв на 1 день менше?

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

Але в наказі ж на відпустку зазначено невірне кількість днів. Звідки зрозуміло, що ця рахункова помилка через це відпустки? Як їх зв'язати? Як тепер вказати, що насправді працівник відгуляв на 1 день менше? Мій варіант.

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

«Перша ← Перед. 1 Слід. → Остання (1) »

Для того щоб відповісти в цій темі Вам необхідно увійти в систему або зареєструватися.

Портали для фахівців

  • бухгалтеру
  • економісту
  • юристу

Наші партнери

Підвищення кваліфікації фахівців кадрових служб, тематичні семінари. Тел. 209-59-59

Чи використовуєте ви персональні мобільні пристрої в робочих цілях?

Чи дозволено у вашій компанії використовувати особисті мобільні пристрої в робочих цілях?

Ви частіше заходите в інтернет за допомогою ...

Схожі статті