Документом передбачено, що при продовженні роботи без отримання державної пенсії за віком після набуття права на неї розмір пенсії прогресивно збільшується:
за перший рік - на 6% заробітку, що беруться для обчислення пенсії;
за два роки розмір підвищення складе 14% (підвищення на 8% за другий рік роботи підсумовується з підвищенням на 6% за перший рік);
за три роки - 24% (14% за перші два роки плюс 10% за третій рік);
за чотири роки - 36% (24% за три роки плюс 12% за четвертий);
за п'ятий і кожний наступний рік передбачається підвищення розміру пенсії на 14% заробітку, які також підсумовуються з відсотками підвищення, встановленими за попередній період (за 5 років - 50%, за 6 років - 64%).
Відповідно до раніше діючим законодавством передбачалося підвищення розміру пенсії за віком за роботу після досягнення загальновстановленого пенсійного віку без отримання пенсії на 1% заробітку, що беруться для обчислення пенсії, за кожні 2 повних місяці такої роботи. Так, якщо жінка, що має стаж роботи 37 років, вийшла на пенсію в 55 років, то розмір її пенсії складе Br +1401 тис. При зверненні через 5 років після настання пенсійного віку розмір її пенсії при попередньою нормі збільшився б на Br 642 тис. або на 45,8%, і склав Br 2043 тис. відповідно до нових норм її пенсія за відкладений догляд на 5 років виросте на Br 1031 тис. або на 73,6%, і буде дорівнювати Br 2433 тис.
Крім того, відповідно до указу збільшиться виплата по вже набутим прав на збільшення розміру пенсії за відкладений вихід на неї.
Указом також передбачається при обчисленні заробітку для трудової пенсії враховувати зараховані до стажу роботи періоди діяльності, протягом яких не проводилася сплата обов'язкових страхових внесків до фонду.
Відповідно до законодавства при обчисленні пенсії в стаж нарівні з роботою, коли проводиться сплата внесків, зараховуються періоди іншої діяльності, протягом яких внески не сплачуються (військова служба, навчання в денній формі отримання освіти, догляд за дітьми, інвалідами I групи і людьми похилого віку, які досягли 80-річного віку). При визначенні заробітку такі періоди пропускаються.
З урахуванням того, що при обчисленні пенсій кожен рік стажу оцінюється у відсотках від заробітку, а заробітки у всіх різні, то однакові за своїм змістом періоди мають в пенсії різну вартість.
Указом встановлено єдину вартість всіх періодів без сплати внесків при призначенні пенсії і включення таких періодів при розрахунку заробітку.
Як пояснили в прес-службі, встановлення більш вагомою доплати за відкладене звернення за пенсією, уніфікація вартості періодів без сплати внесків і включення їх при розрахунку заробітку в комплексі будуть сприяти зниженню припливу пенсіонерів і підвищенню ефективності державних витрат.
Дані норми будуть поширюватися на сьогоднішніх працівників, які ще формують свої права на пенсійне забезпечення.